Sucessões nas empresas familiares são uma inevitabilidade que ocorrem por uma de duas vias: Quando menos se espera: num momento inoportuno (normalmente associada a uma causa inesperada) De forma planeada: no tempo e intervenientes. Esta última opção é a mais eficaz, contudo necessita da vontade e trabalho (nem sempre fácil) ...
Preparando a Governança e a Sucessão nas Empresas Rurais Familiares
Se a Sucessão nas empresas familiares for preparada, todos ganham: empresa, família e proprietários. Este desafio, comum a todas as sociedades familiares, é aqui bem explanado por Cilotér Borges, tendo por base a sua experiência nas empresas agrícolas brasileiras. Nos últimos tempos, a crença de que o único propósito de ...
Vulgarização do tema holding familiar
Uma holding familiar não é solução para tudo, mas a sua vulgarização de forma indevida pode levar a pensar possuir-se proteções onde elas não podem existir. Mais um artigo da Safras & Cifras com um tema muito atual não só no Brasil mas também em Portugal. O assunto Holding Familiar ...
Sucessão da liderança na empresa: filho ou filha?
Seja filho ou filha, a competência deve ser o principal fator na eleição da próxima liderança. 12. Há 10 anos que informalmente assumo os negócios da empresa familiar fundada pelo meu pai. No entanto isso nunca foi reconhecido em termos de organigrama. O meu pai está a preparar a sucessão ...
Legislação deveria facilitar a sucessão familiar nas empresas
O Europarque, em Santa Maria da Feira, recebe esta quinta-feira, 3 de março, a última conferência do ciclo “Empresas Familiares”, organizado por JN, TSF e EFConsulting, em parceria com a Citroën. Em análise estará o tema “Protocolo Familiar: o acordo da família e os instrumentos jurídicos de suporte”, com Rita ...
Quando passar a propriedade da empresa aos herdeiros?
7. Fundei a minha empresa (tenho 100% do capital) há 45 anos que, com muito trabalho, dedicação e tempo “roubado” à família, felizmente está robusta e com futuro assegurado pelo trabalho dos meus filhos integrados na mesma. A minha questão é quando, quanto e como devo passar a propriedade para ...
É decisivo que as empresas cresçam”
Já foi empresário, daí que o presidente da Câmara de Viseu, Almeida Henriques, conheça as dificuldades, nomeadamente das empresas de cariz familiar, “uma lacuna” que diz ter detetado quando foi secretário de Estado-adjunto da Economia. “Esta é uma questão pouco desenvolvida nas políticas públicas e pouco explorada nos serviços de apoio ...
“Sucessores têm de se identificar com projeto”
José Coelho tem 65 anos de trabalho, começou com dez, numa mercearia do tio, na Rua do Comércio, em Viseu. Ao mesmo tempo frequentou o curso geral do comércio. Em 1966 ingressou na sociedade Central de Cervejas, ficando como responsável no distrito de Viseu. Era sócio minoritário e ao fim de ...
“O problema vai ser a falta de mão de obra”
Foi o próprio que criou a empresa, mas Carlos Ferreira herdou o conhecimento do pai que trabalha com ele e paga mão de obra à peça para satisfazer os cerca de 200 clientes que tem em todo o país. Carlos Ferreira formou-se em gestão hoteleira, chegou a abrir um restaurante em Viana ...
“Sucessão é um tema sempre sensível”
Aos 36 anos, o empresário gere com um irmão e uma irmã a empresa de pescados congelados, com sede no parque industrial de Coimbrões, em Viseu. A Beira Nova é tipicamente familiar, foi fundada pelo pai, já falecido, há 14 anos. “A sucessão foi planeada”, afirma o empresário, ao recordar que ...